R.DEx, 27 de marzo de 2025.- el Congreso ha dado luz verde al proyecto de Ley que busca eliminar el despido automático de trabajadores en situación de incapacidad permanente. Este avance legislativo, que ahora se dirige al Senado, marca un hito en la lucha contra una discriminación que ha persistido en el ámbito jurídico-laboral.
La reforma, respaldada por todos los grupos parlamentarios excepto Vox, propone un cambio radical en el artículo 49.1 del Estatuto de los Trabajadores. Su objetivo es condicionar la extinción del contrato laboral a la voluntad del trabajador y a la posibilidad de adaptar el puesto de trabajo, siempre que no suponga una carga excesiva para la empresa. Además, desvincula el régimen jurídico de la muerte del trabajador de los casos de incapacidad permanente, estableciendo un marco más justo y equitativo.
Entre las novedades más destacadas, se incluye una enmienda que obliga al Gobierno a legislar, en un plazo de un año, la adaptación de puestos de trabajo para guardias civiles, policías nacionales y militares con discapacidad. Esta medida, impulsada por Podemos, también precisa que las empresas no podrán alegar «carga excesiva» si el coste de la adaptación es inferior a la indemnización por despido o al pago de seis meses de salario.
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha celebrado esta aprobación como un triunfo contra una «discriminación histórica». En palabras del comité, esta reforma representa un avance significativo en la agenda política de la discapacidad organizada, gracias al esfuerzo conjunto del Gobierno y los grupos políticos.
