La precaria situación laboral retrasa la emancipación de los jóvenes extremeños

La inseguridad laboral de la población extremeña entre 16 y 29 años deriva en la aceptación de condiciones laborales poco favorables que conllevan una débil capacidad adquisitiva. Como consecuencia, la edad de emancipación se retrasa.

El encargado
de presentar estos datos ha sido el presidente del Consejo de la Juventud de
Extremadura (CJEx), Enrique Hernández, quien ha expuesto algunas cifras sobre
Extremadura (relativas al año 2011) y que están reflejadas en el nuevo
Observatorio de Emancipación Joven del Consejo de la Juventud de España (CJE).

Según
Hernández, la situación de precariedad existente en estos momentos en el
mercado laboral está determinando el aplazamiento de los proyectos de
emancipación por parte de los jóvenes extremeños, sobre todo los de edades
comprendidas entre los 16 y 29 años.

Y es que el
55,2 por ciento de la población activa entre 16 y 29 años en Extremadura se
encuentra en paro. De ese porcentaje, el 48 por ciento de los jóvenes
desempleados en esta franja de edad llevan más de un año buscando empleo.

A esto hay
que añadir que Extremadura presenta la tasa de temporalidad más alta de España,
pues el 59,6 por ciento de las personas ocupadas de 16 a 29 años tienen un
contrato temporal, de los cuales el 40,8 por ciento son de menos de un año de
duración.

Otro factor a
tener en cuenta en el retraso de la edad de emancipación es que el salario neto
de un extremeño de 16 a 29 años es el más bajo de España, no llegando en su
mayoría ni a ser mileuristas.

Asimismo,
Enrique Hernández también ha informado –en base a los datos de 2011- que las
personas de 16 a 34 años que han salido de Extremadura hacia otros lugares de
España han sido más de las que han establecido su residencia en la región
provenientes de otras comunidades autónomas. La emigración ha estado
protagonizada principalmente por personas jóvenes de 16 a 29 años de
nacionalidad española.