Los jóvenes extremeños son los españoles a los que más les gustaría trabajar en el sector de la agricultura y la ganadería, siendo ésta la elección preferida por el 6,5% de los preuniversitarios de Extremadura; según el II Informe Young Business Talents sobre las actitudes y tendencias de los jóvenes preuniversitarios españoles llevado a cabo por Praxis MMT, ESIC y NIVEA.
Preguntados por el sector económico en el que les gustaría trabajar, Extremadura (6,5%) lidera el ránking de jóvenes españoles que prefiere dedicarse al sector primario en un futuro, seguidos por los de Castilla y León (5,2%) y Castilla-La Mancha (4,9%).
Sin embargo, aunque dentro del conjunto de España los extremeños son los que más prefieren esta opción de futuro, al 79,6% de ellos les gustaría dedicarse al sector servicios y a un 13,8% al sector industrial y energético.
Además, según los datos extraídos, al 37% les gustaría crear una empresa en el futuro y ser emprendedores; mientras que el 32% prefiere ser funcionario público y un 30,9% ser contratado directamente por una empresa.
Aunque el 59% de los jóvenes españoles se muestra optimista frente a la situación del empleo juvenil en un periodo de cinco años, el 17,8% de los jóvenes extremeños considera que esta situación será peor o mucho peor que en la actualidad.
De esta forma, los de Extremadura son los séptimos españoles más pesimistas respecto a su futuro profesional, por detrás de los preuniversitarios de Galicia (23,2%), País Vasco (20,5%), Cantabria (21,1%), Cataluña (19,7%), Navarra (19%) y Castilla-La Mancha (18,3%). En el lado opuesto se encuentran los jóvenes de Andalucía (66,7%) y los de Asturias (66,6%), los más esperanzados de toda España.
MOVILIDAD GEOGRÁFICA
Los jóvenes españoles se muestran muy predispuestos a la hora de cambiar su lugar de residencia con el fin de conseguir una mejora profesional.
En este sentido, el 90,9% de los extremeños se mudaría de ciudad española para seguir avanzando, por encima de la media nacional española (88,3%), y estando los de Extremadura en el séptimo puesto del ránking de movilidad geográfica dentro de España. Entre sus destinos favoritos destacan Madrid (37%) y las ciudades de Barcelona y Sevilla, empatadas con un 6,1%.
Por otro lado, preguntados por si cambiarían de país para mejorar laboralmente, el 21,8% de los preuniversitarios extremeños no se mudaría al extranjero con este propósito, siendo los segundos españoles en el ránking, por detrás de los de Cantabria (22,8%), que menos predisposición muestran a salir de la frontera española.
De cara a mejorar el empleo juvenil, el 38,5% de los preuniversitarios extremeños encuestados creen que tener una formación más ajustada a las necesidades del mercado laboral es la mejor manera para formarse de cara al futuro profesional; además de que el 27,2% opina que también es importante realizar prácticas durante los años de estudio; antes que estudiar en el extranjero (8,7%) o saber inglés (8%).
Además, los jóvenes de Extremadura valoran muy positivamente llevar la práctica a las aulas como complemento a la teoría, ya que el 56% de los encuestados considera importante y esencial poder practicar con simuladores de aprendizaje durante la formación académica.
SOBRE EL ESTUDIO
Promovido y realizado por NIVEA, ESIC y Praxis MMT, organizadores del torneo Young Business Talents, este informe se ha realizado entre 8.200 jóvenes estudiantes preuniversitarios de entre 15 y 21 años cursando los estudios de 4º de ESO, 1º y 2º de bachillerato y ciclos medios y superior de formación profesional durante 2015.
El objetivo del II Informe Young Business Talents es dar a conocer la realidad de las actitudes de los jóvenes ante cuestiones trascendentes para de esta manera prever lo que puede suponer en su futuro y así ayudarles a evitar posibles fracasos académicos y que tengan un futuro más previsible.