El Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura ha aprobado un decreto por el que se regulan las unidades para la igualdad de mujeres y hombres en la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, así como la creación del Observatorio para la Simplificación Administrativa, según ha explicado la portavoz del Ejecutivo regional, Isabel Gil Rosiña.
![Extremadura contará con Unidades para la Igualdad de Mujeres y Hombres en la Administración Pública [Img #48441]](upload/img/periodico/img_48441.jpg)
Así, y entre las funciones de dichas unidades administrativas se encuentran las de «evaluar las medidas del Plan de Igualdad de Extremadura» en cada consejería, así como «realizar propuestas para eliminar los obstáculos detectados para seguir avanzando hacia la igualdad entre mujeres y hombres», según informa el Junta de Extremadura en nota de prensa.
Algunas de sus funciones serán las de sensibilizar y promover medidas de formación en materia de igualdad de oportunidades dirigidas al personal de las consejerías; impulsar y proponer medidas que garanticen el acceso a los servicios en igualdad de condiciones para mujeres y hombres; garantizar un uso no sexista del lenguaje administrativo; apoyar el desarrollo de medidas de conciliación que se adopten desde la Administración Pública, o colaborar con el Instituto de la Mujer de Extremadura.
Destaca el Ejecutivo regional que el decreto aprobado este martes dispone que el personal adscrito a las Unidades para la Igualdad de Mujeres y Hombres recibirá formación especializada en materia de género y de igualdad de oportunidades a través de la Escuela de Administración Pública y del Instituto de la Mujer de Extremadura.






