Podrán optar a estas plazas aquellos licenciados en Periodismo, Derecho e Ingeniería Informática que hayan finalizado sus estudios en los últimos cinco años
La Diputación de Cáceres ha hecho pública este
miércoles en el Boletín Oficial de la Provincia la convocatoria de tres puestos
de trabajo dirigidos a licenciados en Periodismo, Derecho e Ingeniería
Informática.
La convocatoria de estas
plazas es un reflejo de la apuesta de la Diputación de Cáceres, a pesar de
las limitaciones presupuestarias y del techo de gasto público, por dar una
oportunidad a los profesionales más jóvenes a la hora de acceder a un primer
empleo,. El objetivo que se plantea la Institución es que, si la normativa
legal lo permite, a lo largo de la legislatura se pueda ampliar el número de
contrataciones de este tipo.
Bases de contratación
Se trata de un régimen de contratación
laboral en prácticas por tiempo determinado al que podrán optar aquellos
licenciados e ingenieros que hayan finalizado sus estudios durante los cinco
años inmediatamente anteriores al día 1 de enero de 2013. Además, será
requisito alcanzar una nota media final en el certificado académico mínima de 7
para licenciados en Periodismo y Derecho y de 6 para ingenieros en Informática.
Cada puesto de trabajo será
retribuido con 1.589,83 € brutos mensuales. La duración del contrato
será de seis meses, estableciéndose un período de prueba de un mes.
Aquellos interesados deberán
presentar sus solicitudes dentro de los quince días naturales contados a partir
del siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la
Provincia de Cáceres. Los modelos de instancia pueden descargarse de la página
web de la Diputación (http://www.dip-caceres.es/servicios/tablon-de-empleo/) y deben
ir acompañados por la siguiente documentación: fotocopia del título o documento
equivalente, certificado académico y certificación o copia de aquellos otros
documentos acreditativos que puedan ser determinantes para la baremación. Las
solicitudes deben dirigirse a la Presidencia de la Diputación y presentarse en
el Registro General de la misma.
Una vez
registradas las instancias y establecida la baremación de los documentos
presentados, los 10 primeros seleccionados pasarán a una segunda fase en la que
deberán someterse a una prueba oral cuyo contenido estará relacionado con el
área del puesto de trabajo.
Más información sobre las
bases de la convocatoria: http://www.dip-caceres.es/export/sites/default/comun/galerias/galeriaDescargas/caceres/bop/2013/abril/17/04.pdf
