Junta y agentes sociales consensúan las primeras líneas de la Estrategia de Empleo hasta 2019

Representantes de la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura y de los agentes económicos y sociales de la región se han reunido este lunes para comenzar a trazar de forma consensuada las líneas generales que marcarán la Estrategia de Empleo de la comunidad entre los años 2015 y 2019.

Esta estrategia estará marcada por cuatro ejes fundamentales: la revisión de las políticas activas de empleo, la optimización de los servicios públicos de empleo, la integración entre educación y empleo y el análisis de los sectores productivos extremeños para enfocar hacia los nichos de mercado la creación de empleo y la formación.

Además los representantes de la Consejería de Educación y Empleo han expuesto a los agentes económicos y sociales las líneas del Plan de Empleo Social que la Junta pondrá en marcha junto a las dos diputaciones provinciales para que estos puedan añadir sus aportaciones al proyecto.

En la reunión han estado el secretario general de Empleo, Javier Luna; la directora general de Empleo, Inés Carreras; el director gerente del Servicio Extremeño Público de Empleo (SEXPE), Juan Pedro León; la responsable de Formación Laboral de la Confederación Regional Empresarial (CREEX), Nuria Lavado; el secretario de la Federación Empresarial Cacereña, Pedro Rosado; el secretario de Igualdad y Política Social de UGT Extremadura, Nereo Ramírez; y la secretaria de Acción Sindical y Empleo de UGT Extremadura, Patro Sánchez.